به گـزارش هه نـگاو،

در چند روز گذشته بحث تعدیل تعدادی از نیروهای شهرداری سقز در حوزه تنظیف و فضای سبز مجددا نقل محافل شده و حالا در اوج فصل بهار و لزوم فعالیت بیشتر شهرداری در این حوزه‌ها ترس از اینکه وضعیت نظافت و بهداشت شهر از آنچه که هست بغرنج‌تر شود زیاد است.

بر اساس اطلاعات رسیده، نهادهای نظارتی در سطح استان با ورود به موضوعِ نحوه جذب نیرو در شهرداری سقز، خواستار اجرای قانون از سوی شورا و شهرداری در بحث جذب نیرو (به دو صورت حجمی یا سود مدیریتی) شده‌اند.

از طرفی، شهرداری هم با پایان قراردادهای ۸۷ روزه تعدادی از نیروها همکاری با آنها را پایان داده است، ضمن آنکه این نهاد در دو ماه گذشته طی دو نامه از شورا خواسته است تا موضوع برون‌سپاری را بررسی نماید، اما این درخواست تاکنون بی‌پاسخ مانده است.

موضوع مهم در اینجا نحوه جذب نیرو طی بیش از دو دهه اخیر است که سنگ بنای آن از همان روز اول نادرست گذاشته شد و حالا اصلاح آن اگرچه غیرممکن نیست اما به راحتی میسر نمی‌شود مگر با اجرای مُرّ قانون.